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你真的需要拓展训练吗？近年来，不少企业、学校还是政府事业单位都在纷纷进行拓展训练，活动主题也大相径庭，有轻松娱乐型、半军事化训练型、魔鬼野外生存型、趣味运动会等。
为什么”拓展训练”对企业有那么大的吸引力？在实际生活和工作中，动手能力和意志的坚定、坚韧往往比起书本的知识更为有效和实用。
如果将老板比作是船，那么，员工就是帆；如果将老板比作是船长，那么，员工就是水手。这个非常浅显的比喻从另一方面揭示了在企业中，老板与员员工能够与企业一起享福
对于拓展训练课程，我们一般会人为的根据培训场地将其分为室内拓展课程和户外拓展课程。那么除此之外，二者还有什么相同或者不同之处呢？
经过几年的发展，程序化的、场地化的拓展训练模式，员工已经非常熟悉，作为人力资源开发，对员工能力的开发作用的关注渐渐被弱化。
企业拓展培训很重要我们不能盲目的培训，要想在拓展训练取得显著的效果一定要清楚拓展训练中的五不要，今天长沙狼牙拓展训练为大家解读企业培训中的五不要。
1、 综合活动性。拓展训练的所有项目都以体能活动为引导，引发出认知活动、情感活动、意志活动和交往活动，有明确的操作过程，要求学员全身心的投入。
1、拓展训练是一项旨在协助企业提升员工核心价值的训练过程，通过训练课程能够有效地拓展企业人员的潜能，提升和强化个人心理素质，帮助企业人员建立高尚而尊严的人格。
现代企业100余年的历史中，对管理贡献最大的不是企业家，不是商学院，而是军队、军校。二战以来，美国西点军校培养出的董事长有1000多名
怎么才能活跃的投入到拓展训练里边去呢?一般来说拓展训练分为四步走，从团队热身到个人挑战项目再到团队挑战项目，结尾就是回忆与总结。
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